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假如你觉得2048流处理器、64-bit位宽的RTX 2050现已够入门级了,NVIDIA还有更入门的,今日同步发布了GeForce MX550、GeForce MX570。被称为“亮机卡”、专门面向...
2023年末,刘强东就曾宣告,2024年1月1日起京东采销等一线业务人员的年固定薪酬将大幅上涨近100%,2024年头京东零售全员将均匀加薪不低于20%,现在,京东此次年终奖的变革也是力度空前。
在晋级为17薪的部分中,年度绩效A+等级职工可取得8倍月薪的年终奖,终究完结全年20薪;绩效A等级职工可取得6.5倍月薪年终奖,全年到达18.5薪;绩效B+等级职工可取得5倍月薪年终奖,全年完结17薪;而绩效B-等级职工则取得3倍月薪年终奖。 从发放时刻来看,京东将分批次发放年终奖。底层职工(O序列)将于2024年1月26日(阴历腊月二十七)收到年终奖,专业技术类及项目办理类(P序列)职工则于2024年2月27日收取年终奖。 此次年终奖准则调整后,高绩效与低绩效职工之间的薪酬距离显着扩展,绝大多数职工可以取得5到8个月不等的年终奖,采销岗位职工更是均匀可到达11个月。
此外,2024年9月,京东还宣告零售集团和功能系统将用两年时刻完结20薪准则,其他部分也将连续发动加薪方案。这是继年头和年中三轮加薪后的又一次薪酬系统优化,标志着京东在完结16薪晋级后正式迈向20薪的第一年。
在近两年的隆冬布景下,坚持为职工供给优渥待遇实属不易。经过一系列薪酬准则变革和办理优化办法,京东在面临外部环境不确定性和电商职业竞赛加重的布景下,正尽力提高安排效能,重塑企业文化,以期在剧烈的市场竞赛中坚持优势位置。
日前,京东集团发布2024年年终奖发放方案,年终奖结构调整为固定年终奖加方针年终奖形式,其间高绩效职工最高可取得8倍月薪年终奖。 2023年末,刘强东就曾宣告,2024年1月1日起京东采销等一线...
前段时间,标题为“网传济南女生被欺凌”,内容为几名女生殴打并脱衣侮辱一名女生的短视频在各大网络平台大量传播,引发网民关注,产生恶劣影响。 经核... 风帆起珠江,...
我国侨网12月9日电 据我国驻瑞典大使馆网站音讯,元旦、新年等节日假日将至,我国驻瑞典大使馆提示赴瑞我国游客安全出行,文明旅行,特别重视以下事项:一、做好行前预备。具体了解瑞典有关出入境方针,保证个人...